我为什么不再鼓励我的学生考博？
以前我每次跟新招入的研究生谈话时，总会鼓励他们读完研究生后要继续深造，或者出国留学，或者继续攻读博士。并且说“知识改变命运”，“人往高处走，水往低处流”，要最大限度的挖掘自己的潜能，讲得热血沸腾。只可惜我的学生没有一个立志考博的，都是研究生一毕业就走上了工作岗位，然后结婚生子，小日子过得优哉游哉。
后来有一个男生来征求我的意见，问是否需要考博时，我直接否定了，建议他没必要考博了，赶紧找工作，安居乐业。这是为什么呢？
首先这个男生情况比较特殊，他是本科毕业后又参军两年，再读了三年研究生，毕业就快三十岁了。另外他与女朋友感情稳定，且已恋爱多年，那个女孩还比她大一岁。对方父母急切的需要他们关系“转正”，两人都是独生子女，父母都在同一个城市，女孩子工作稳定。
还有关键的一点，这个男孩从小学习成绩平平，并没有远大的理想，也不是那种潜心研究的人，所以，综合考量，我建议他赶紧找工作，成家立业，这样还可以关照到双方父母，从此过上幸福的生活。后来他考上了事业编，工作不久，又借调到政府部门，现已结婚生子，生活幸福，前途无量。
而我另一个同事，因为单位硬性规定，必须要有博士学历，便努力报考。现在该专业博士点少，博导也少，但排队的考生却源源不断，同事专业基础很扎实，又是考母校的博士，可是硬是考了三年才考上。再读博士，写的文章质量也很高，无奈期刊太少，竞争激烈，费了九牛二虎之力把文章发出来，又不知费了多大劲把毕业答辩通过，这样就过了六年才毕业。
这期间经济上无疑十分拮据，也不知他是怎么熬过来的。
可是等他毕业要回原单位时，单位以他原始学历不合要求而将他拒之于门外。内在原因是这几年单位进了不少博士，博士已经没有那么吃香了。无奈何，他几经周折去了一个级别不如原单位的单位。总算是将家安顿下来，现在年近四十还没生娃。
现在读博，难考、难毕业、难找工作，所以，我不再极力主张我的学生考博。
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